Le CHU Renaissance, anciennement Hôpital Maman Yemo, est aujourd’hui le théâtre d’un affrontement discret mais révélateur : celui entre la volonté de réforme et les forces du statu quo. Sous la direction de l’ingénieur Al Kitenge, cette structure hospitalière emblématique connaît des mutations profondes et visibles, pourtant décriées par une minorité opposée au changement.
Des voix s’élèvent, accusant la gestion actuelle de favoritisme, de tribalisme ou de clientélisme. Ces accusations, souvent non étayées, semblent moins motivées par l’intérêt des patients que par une gêne face à la perte de certains privilèges d’un autre temps. En vérité, ce que vit le CHU aujourd’hui, c’est une transition vers une gouvernance moderne : transparence dans les finances, bancarisation des flux, amélioration du plateau technique, digitalisation des services, et surtout retour de la confiance des agents et patients.
Il est rare, dans le secteur public, de voir les salaires versés régulièrement, les médicaments distribués de façon équitable, et les malades pris en charge dans des conditions décentes. C’est pourtant ce qui se construit ici, chaque jour, grâce à une équipe déterminée à rendre au service public sa dignité.
Refuser cette réforme, c’est accepter le retour à l’informel, à la débrouille, aux circuits opaques. Défendre le CHU Renaissance aujourd’hui, c’est défendre une certaine idée de la République : celle de la transparence, du mérite et de la responsabilité.
Me Clément Mukenge, journaliste indépendant.